Il welfare aziendale della GE.S.A.C. ha nella sanità integrativa uno dei punti storici. Tutto il personale, soci lavoratori e dipendenti hanno a disposizione, contrattualmente, i vantaggi del piano sanitario.
“In questi ultimi anni abbiamo più volte portato alla attenzione del personale della cooperativa la possibilità di usufruire della sanità integrativa” dice Raffaella Gamalero, responsabile amministrativa di GE.S.A.C., nonché vicepresidente della stessa.
“Per poter usufruire di questo strumento è necessario seguire alcune indicazioni che sono disponibili sul sito della assicurazione sanitaria”.
In particolare, il personale della cooperativa, a cui si applica il contratto di lavoro della “Cooperazione Sociale”, ha a disposizione il Piano di sanità Integrativa del sistema di Confcooperative: Cooperazione Salute. Il piano è consultabile sul sito www.cooperazionesalute.it.
Sul sito sono a disposizione informazioni, file scaricabili e video che spiegano le modalità di fruizione del piano.
In particolare il piano mette a disposizione:
- Rimborso al 100% dei Ticket Sanitari
- Sussidio mensile per la Non Autosufficienza
- Rimborsi per la Fisioterapia
- Diaria per la Degenza Ospedaliera in Italia e all’estero
- Cure Odontoiatriche e Pacchetto Gravidanza
- Risparmio fino al 70% nelle nostre Strutture Convenzionate
- Possibilità di estensione delle coperture ai Nuclei Familiari
“È nelle nostre intenzioni dare più informazioni possibili ai nostri collaboratori in merito a questo elemento del welfare aziendale” conclude Raffaella. “Prevediamo a breve di organizzare una assemblea dei soci con questo argomento all’ordine del giorno”.
Depliand illustrativo: Piano sanitario Sociale-3